রাজ্য সরকারি কর্মচারীদের জন্য নতুন বেতন কাঠামো ও অন্যান্য সুযোগ-সুবিধা পুনর্বিন্যাসের লক্ষ্যে বড় পদক্ষেপ নিল নবান্ন। রাজ্যের কর্মরত ও অবসরপ্রাপ্ত কর্মীদের বেতন, ভাতা, পদোন্নতি এবং পেনশন সংক্রান্ত বিষয়ে মতামত ও লিখিত স্মারকলিপি জমা নেওয়ার প্রক্রিয়া শুরু করেছে সপ্তম পে কমিশন। সংগঠন বা ব্যক্তিগত পর্যায় থেকে সরাসরি নিজেদের প্রস্তাব জানানোর জন্য ইতিমধ্যেই একটি বিশেষ ওয়েবসাইটের সূচনা করা হয়েছে।

কমিশনের পক্ষ থেকে স্পষ্টভাবে জানানো হয়েছে যে, আগামী ৩১ অক্টোবর পর্যন্ত কেবল ওই নির্দিষ্ট ওয়েবসাইটের মাধ্যমেই সব ধরনের পরামর্শ পাঠানো যাবে। ই-মেল, ডাক মারফত বা সরাসরি জমা দেওয়া অন্য কোনও আবেদন গ্রহণযোগ্য হবে না। গত ২২ জুলাই কমিশন গঠনের রেজোলিউশন জারির পর এই ডিজিটাল উদ্যোগ দীর্ঘদিন ধরে বকেয়া সুবিধা ও নতুন বেতন কাঠামোর অপেক্ষায় থাকা লক্ষাধিক সরকারি কর্মচারী ও পেনশনভোগীদের মনে নতুন আশা জাগিয়েছে।